Telekom-Personalchef: Abrechnung mit dem MBA

Von am 9. Februar 2012

Thomas Sattelberger ist einer der profiliertesten Personalmanager in Deutschland und einer der besten Kenner der internationalen Business School-Szene. Im Interview rechnet der Personal-
vorstand der Deutschen Telekom nun mit dem MBA ab. Die großen Business Schools sind für ihn „lebendige Leichen“, die Theorie, die sie vermitteln, ist „moralisch verrottet“ und die deutsche Wirtschaft braucht keinen MBA.

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Foto Bärbel Schwertfeger, MBA Journal

Über Bärbel Schwertfeger

Bärbel Schwertfeger ist Diplom-Psychologin und seit 1985 als freie Journalistin im Bereich Management, Weiterbildung und Personalentwicklung tätig.