Master: Mittel zur Mitarbeiterbindung

Von am 21. Dezember 2015

Der Master kann ein wichtiges Instrument zur Mitarbeiterbindung sein. Denn viele Bachelor-Absolventen möchten mach ein paar Jahren im Job berufsbegleitend noch ein Master-Studium absolvieren. Doch die Unternehmen sind immer noch recht zögerlich, wenn es darum geht, diesen Wunsch zu unterstützen. Weiterlesen in Wirtschaft&Weiterbildung

 

Foto Bärbel Schwertfeger, MBA Journal

Über Bärbel Schwertfeger

Bärbel Schwertfeger ist Diplom-Psychologin und seit 1985 als freie Journalistin im Bereich Management, Weiterbildung und Personalentwicklung tätig.